在“五一”勞動節(jié)前夕，長江航道局在南通組織召開了“一甲子再出發(fā)長江航道局建局60周年勞模先進座談會”。來自長江航道全線的勞模先進代表及局屬單位工會負責人等39人參加了會議。局黨委副書記兼紀委書記陳立新出席了會議。
　　會議期間，會議代表參觀了長江南京航道局上海航道處姚建全創(chuàng)新工作室，聽取了工作室創(chuàng)建情況介紹。姚建全創(chuàng)新工作室從2012年創(chuàng)建以來，始終圍繞解決航道生產(chǎn)維護中的重點、難點問題，有的放矢開展創(chuàng)新和攻關(guān)，先后獲得10項國家實用新型專利、1項國家發(fā)明專利，提高了航道維護、生產(chǎn)經(jīng)營效率，降低了成本，培育了人才，帶出了隊伍。長江南京航道局、長江南京航道工程局、長江武漢航道局、長江瀘州航道局分別介紹了勞模創(chuàng)新工作室的創(chuàng)建經(jīng)驗，4個單位的勞模創(chuàng)新工作室各有亮點，工作抓得緊抓得實，取得了好的成效，總結(jié)了好的經(jīng)驗。
　　在會上，陳立新代表局黨委、行政、工會向全局廣大航道職工和全線勞模先進表達了節(jié)日問候和崇高敬意，和大家一起共同回憶了長江航道成立60年來勞模成長與選樹的歷程。他說：60年，在歷史的長河中只是短暫一瞬，但在長江航道的歷史上卻承載著幾代人的心血、汗水、理想和希望。在航道人以百折不撓的進取精神和敢為人先的膽識勇氣，披荊斬棘、戰(zhàn)灘斗水、改造江河的過程中，勞模始終是一個閃光的群體，享有崇高聲譽，備受職工尊敬。勞模和先進身上所體現(xiàn)出的崇高精神，是我們長江航道豐厚的精神資源，寶貴的精神財富。當前，長江航道的改革和現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的全面推進，迫切需要我們傳承“勞模精神”，大力弘揚“工匠精神”，迫切需要每位勞模在促進航道發(fā)展轉(zhuǎn)型升級中充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，激勵廣大航道職工更好地肩負起歷史賦予的光榮使命，釋放潛能、凝聚力量，在時代潮流中建功立業(yè)。
　　陳立新指出：長江航道勞模選樹工作是兩頭重，中間難。地處長江下游的單位以勞模為帶頭人創(chuàng)建工作室，感召、吸引更多的職工和勞模一起開拓創(chuàng)新，銳意進取，讓更多的職工擁有和勞模一起成長、一起進步的機會；運用勞模加勞模強強聯(lián)合等方式，帶領(lǐng)職工用小發(fā)明解決生產(chǎn)中的大問題，但選樹的省部級以上勞模不多。地處長江上游的單位充分運用地方工會資源，培養(yǎng)選樹省部級以上的勞模多、層次高，但勞模創(chuàng)新工作室的創(chuàng)建成效卻相對要弱一些。地處長江中游的單位，在地方工會和行業(yè)工會中的競爭都非常激烈，勞模選樹工作難度大。為此，全線各單位在勞模選樹工作中要相互學習借鑒，發(fā)揮長處，補齊短板，盡力為勞模充分發(fā)揮作用創(chuàng)造條件。對勞模在政治上要多些關(guān)心，在生活上要多些關(guān)懷、在工作上要多些支持，要努力營造尊重先進、關(guān)心先進、學習先進和爭當先進的良好氛圍，使更多的先進模范人物脫穎而出，使勞模精神成為廣大職工群眾奮發(fā)向上、建功立業(yè)的精神動力，這對長江航道事業(yè)的建設(shè)與發(fā)展將具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。
　　陳立新強調(diào)：勞模不僅要在工作上努力、業(yè)務(wù)上鉆研，更要加強思想和精神上的磨練，不斷提高個人的精神境界，不斷為航道精神注入正能量。是黨員的勞模，更要講政治有信念，講規(guī)矩有紀律，講道德有品行，講奉獻有作為，更好地肩負起引導職工群眾聽黨話、跟黨走的政治責任。勞模先進要像愛護生命一樣愛護自己的榮譽，特別是要有思想定力，在榮譽面前不迷失，在贊揚聲中不自滿，始終謙虛謹慎、戒驕戒躁，始終做到保持本色、保持平常心、感恩心，把榮譽當作責任，把贊揚當作動力，緊跟時代前進步伐，發(fā)揮骨干帶頭作用。
　　本次會議還將《長江航道局勞模創(chuàng)新工作室管理辦法》（討論稿）提交代表討論，各單位在會后提出了許多好的建議和意見。局工會將根據(jù)這些意見修改并制定《管理辦法》，規(guī)范創(chuàng)建管理，不斷提高創(chuàng)新工作室學習交流、技術(shù)攻關(guān)、成果轉(zhuǎn)化、人才培養(yǎng)等工作的規(guī)范化水平，更好地弘揚“工匠精神”，打造勞模品牌，擴大勞模效應(yīng)。
——摘自《中國水運網(wǎng)》